• Ser menor de 30 años.
• Tener estudios superiores. Aunque sean estudios de cualquier rama (técnicos o de ciencias sociales), se valorará haber realizado alguna especialización en temas sociales o estudios complementarios relacionados con el empleo.
• Conocer la realidad y las condiciones socioeconómicas de la juventud vasca y, en general, conocer la realidad de la sociedad. Conocer leyes, programas, medidas y proyectos del área de empleo.
• Tener conocimiento de la realidad del tejido asociativo vasco, del movimiento social y de los distintos modos de participación, especialmente en lo relativo a condiciones laborales.
• Tener un nivel alto de castellano y euskera tanto hablado como escrito (EGA, HABE 3…)
• Capacidad y experiencia para dinamizar y coordinar grupos de trabajo y de debate. Capacidad para obtener conclusiones de estas dinámicas y reflejarlas en un documento.
• Capacidad para trabajar sobre leyes, documentos oficiales informes, sacar conclusiones, investigar y hacer aportaciones.
• Capacidad para establecer relaciones formales e interpelar a la Administración.
• Flexibilidad horaria y geográfica.

Puesto de trabajo a cubrir en VITORIA-GASTEIZ, pero con ámbito de actuación en todo Euskadi.

Contrato laboral para cubrir una excedencia hasta el 31 diciembre a jornada completa.

Enviar el CV y la carta de motivación, no olvidéis cumplimentar el documento con la Política protección de datos.